Author: admin

Чергове засідання тимчасової комісії Київської обласної державної адміністрації з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення) пенсій, стипендій та інших соціальних виплат

28 серпня 2019 року начальник відділення Національної служби посередництва і примирення в місті Києві та Київській області (далі – Відділення НСПП) Коцупал Даніїл Валерійович та головний спеціаліст сектора аналітично-інформаційної роботи та прогнозування Відділення НСПП – Глухова Марія Петрівна  взяли участь у черговому засіданні тимчасової комісії Київської міської державної адміністрації з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат (далі – Комісія).

       На порядку денному основну увагу було спрямовано на стан погашення заборгованості із заробітної плати, внесків платежів до Пенсійного фонду України та зі сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування на підприємствах, в установах та організаціях  Київської області та заходи, що вживаються з метою прискорення погашення заборгованості та недопущення її зростання.

       На засідання були запрошені представники підприємств-боржників Київської області, на яких виявлені випадки порушення законодавства про оплату праці. До зазначеної категорії увійшли п’ять підприємств, серед представників присутніх було на засіданні двоє, а саме: ДП «Київське обласне дорожнє управління», ТОВ «УПК – Європлюс».

      Також, у роботі Комісії взяли участь керівники підприємств-боржників, представники центральних органів виконавчої влади, заступники голів районних державних адміністрацій Київської області, заступники міських голів та голови профспілкових комітетів.

      Відкриваючи засідання, голова Комісії, директор Департаменту соціального захисту – Мещан Ігор Вікторович,  повідомив присутніх про стан виплати заробітної  плати та відрахувань до бюджету.

       Станом на 22.08.2019 року заборгованість із виплати заробітної плати на ТОВ «УПК – Європлюс» становить  458,2 тис. грн. перед 80 працівниками.

       За даними ГУ ДФС у Київській області  заборгованість зі сплати податків складає 10,3 тис. грн., а із сплати єдиного соціального внеску – 198,9 тис. грн..

       Заступник голови Баришівської районної державної адміністрації повідомив, про те, що юридична адреса ТОВ «УПК – Європлюс» зареєстрована в місті Баришівка, але фактично свою діяльність підприємство здійснює на території Запорізької  області.

      Голова Комісії звернувся до представника Національної поліції України, з проханням провести перевірку та встановити точне  місцезнаходження підприємства.

       Членами Комісії прийнято рішення про необхідність звернення до Держпраці України з проханням про перевірку, у межах повноважень,  працевлаштування найманих працівників.

         По завершенні Комісії у приміщенні Відділення НСПП відбулася нарада, на якій було обговорено нагальні проблемні питання підприємств, установ та організацій Київської області, особливо тих, що перебувають на обліку Відділення НСПП, з метою запобігання виникненню колективного трудового спору (конфлікту).

Засідання тимчасової комісії Київської міської державної адміністрації з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат

28 серпня 2019 року начальник відділення Національної служби посередництва і примирення в місті Києві та Київській області (далі – Відділення НСПП) – Коцупал Д. В. та головний спеціаліст сектора аналітично-інформаційної роботи та прогнозування Відділення НСПП – Глухова М.П. взяли участь у черговому засіданні тимчасової комісії Київської міської державної адміністрації з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат (далі — Комісія).

          Засідання Комісії розпочала в. о. директора Департаменту соціальної політики виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації), заступник голови тимчасової комісії – Устименко С.М., яка  повідомила присутнім порядок денний та регламент роботи засідання, а також звернулася з проханням активізувати роботу, метою якої є прискорення погашення заборгованості із виплати заробітної плати та забезпечення її своєчасної виплати на столичних підприємствах, установах та організаціях.

       Заступник голови Комісії проінформувала присутніх про те, що загальний обсяг боргу із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат на підприємствах, установах та організаціях міста Києва становить  124 млн. грн  у державному секторі та   45 млн. грн. у недержавному секторі.

На засідання Комісії були запрошені представники підприємств міста Києва, на яких виявлені випадки порушення законодавства про оплату праці, а саме: ДП «Укртраснафтопродукт», ДП «Київський  інститут інженерних вишукувань і досліджень «Енергопроект», Казенне підприємство спеціального приладобудування «Арсенал», ДП водних шляхів «Укрводошлях», ДП «Науково-дослідний інститут нафтопереробної  та нафтохімічної промисловості» «Масма», виробничий  центр по ремонту та метрологічному забезпеченню топографо-геодезичних  інструментів та приладів (ВЦ «Геосервіс»), ТОВ «Керрот» Будівельні матеріали», ТОВ «Перша Будівельно-монтажна група», ТОВ «Компанія Ласлер», Київська організація українського товариства глухих, ТОВ «Кострукторське бюро  контрольних  приладів».

      Під час Комісії було заслухано керівників та представників державних та недержавних підприємств-боржників, представників центральних органів виконавчої влади, а також заступників голів районних в місті Києві державних адміністрацій.

        Однією з основних причин наявності боргів на столичних підприємствах державного та недержавного секторів економіки є складний фінансово-економічний стан та недостатність обігових коштів, які виникли через відсутність державних замовлень на їх продукцію (для державних підприємств); різке зменшення обсягу замовлень або ж взагалі їх відсутність; погіршення кон’юнктури зовнішніх та внутрішніх ринків (несвоєчасні розрахунки замовників за виконані роботи, втрата ринку збуту продукції).

         Так, представник Державного підприємства «Київський  інститут інженерних вишукувань і досліджень «Енергопроект» повідомив, що станом на 28.08.2019 року заборгованість із заробітної плати на підприємстві склала  969 млн. грн., яка пов’язана з ненадходженням авансових платежів від замовників. Погашення заборгованості (з урахуванням поточних виплат), заплановано здійснити за рахунок коштів, які будуть отримані за виконані роботи  на початку листопада поточного року.

         Заступник генерального директора з економіки та фінансів Казенного підприємства спеціального приладобудування «АРСЕНАЛ» повідомив, що станом на 28.08.2019 року заборгованість із заробітної плати на підприємстві склала  9 294 тис. грн. Зменшилось виробництво продукції, так як, основним замовником була Російська Федерація.

          Станом на 01 серпня 2019 року сума заборгованості заробітної плати ДП водних шляхів «УКРВОДШЛЯХ»  склала близько 1,5 млн. грн. На даний час проходить реорганізація підприємства.

        Начальник відділення Національної служби посередництва і примирення в місті Києві та Київській області, заслухавши інформацію представників ДП водних шляхів «Укрводошлях» та Виробничого центру по ремонту та метрологічному забезпеченню топографо–геодезичних інструментів та приладів (ВЦ «Геосервіс») поцікавився  чи проводилися  на підприємствах страйки та чи зверталися наймані працівники до керівників та профспілок задля вирішення  даних питань. За інформацією представника Печерської РДА, судових  спорів  та звернень  до керівників підприємства від найманих працівників  не було.

       Комісією рекомендовано центральним органам виконавчої влади, у сфері управління яких знаходяться столичні державні підприємства-боржники із виплати заробітної плати та які були запрошені на засідання Комісії, рекомендовано сприяти вирішенню існуючих проблемних питань та вжити дієвих заходів реагування з метою прискорення погашення існуючих боргів із заробітної плати, зі сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування та з платежів до Пенсійного фонду України, забезпечення своєчасної виплати поточної заробітної плати, виконання графіків погашення заборгованості та недопущення виникнення заборгованості з неї у подальшому.

         По закінченню роботи Комісії у Відділенні НСПП Коцупал Д.В. провів нараду та обумовив основні напрями діяльності з вищезазначених питань у межах повноважень, визначених законодавством.

Консультація з метою підвищення правової обізнаності щодо вступу в колективний трудовий спір (конфлікт)

27 серпня 2019 року начальник відділення Національної служби посередництва і примирення в місті Києві та Київській області (далі – Відділення НСПП) Даніїл Коцупал та 28 серпня 2019 року заступник начальника Відділення НСПП – завідувач сектора правового забезпечення Наталія Солодка провели консультативні зустрічі з Головою первинної профспілкової організації найманих працівників Дочірньої компанії «Газ України» Національної акціонерної компанії «Нафтогаз України» Анатолієм Мазарчуком.

Ключовою метою даних зустрічей стала напружена ситуація, яка виникла між найманими працівниками Дочірньої компанії «Газ України» Національної акціонерної компанії «Нафтогаз України» та керівництвом цього підприємства, а також питання формування та оформлення вимог найманих працівників, що належать до категорії вимог, які можуть бути предметом колективного трудового спору (конфлікту).

Основну увагу було зосереджено передусім на юридичних аспектах та правовому регулюванні періоду підготовки до реєстрації колективного трудового спору (конфлікту).

Відділенням НСПП запропоновано юридичний супровід та повідомлено про готовність сприяти у вирішенні вищезазначених питань в межах повноважень, визначених законодавством.

 

Внутрішня нарада у Відділенні НСПП в місті Києві та Київській області

       27 серпня 2019 року у приміщенні відділення Національної служби посередництва і примирення в місті Києві та Київській області (далі – Відділення НСПП) відбулася внутрішня нарада за ініціативи начальника Відділення НСПП – Коцупала Д. В.

 Метою проведення даної наради є ознайомлення та обговорення працівниками Відділення НСПП Антикорупційної програми Національної служби посередництва і примирення на 2019-2020 роки (далі – Антикорупційна програма), затвердженої наказом Національної служби посередництва і примирення від 14 травня 2019 року № 32.

Начальник Відділення НСПП ознайомив присутніх з основними розділами та пунктами Антикорупційної програми, окреслив основні чинники корупційного ризику та можливі наслідки корупційного правопорушення чи правопорушення, пов’язаного з корупцією для працівників Відділення НСПП.

Головною метою Антикорупційної програми є розробка та впровадження системи заходів щодо запобігання і протидії корупції у Відділенні НСПП.

Працівникам Відділення НСПП повідомлено про те, що за недотримання принципів і вимог Антикорупційної програми, а також невиконання або неналежне виконання передбачених цією програмою заходів особовий склад Відділення НСПП притягується до відповідальності, передбаченої чинним законодавством.

Захід з нагоди святкування Дня Держа́вного Пра́пора Украї́ни та Дня Незалежності України в місті Переяслав – Хмельницький

23 серпня 2019 року начальник відділення Національної служби посередництва і примирення в місті Києві та Київській області (далі – Відділення НСПП)  Коцупал Д.В.  прийняв участь в обласному заході з нагоди святкування Дня Державного Прапора України та Дня Незалежності України та Дня Державного Прапора України в місті Переяслав – Хмельницький.

У рамках обласних урочистостей відбувся круглий стіл «Перспективи розвитку туризму Київщини», модератором якого виступив Михайло Бно-Айріян.

Основна мета  цього заходу – популяризація  Київщини, як регіону привабливого для туризму, що в свою чергу, дозволить вирішити питання по інфраструктурі та благоустрою міста Переяслав – Хмельницький.

Чергове засідання міжвідомчої робочої групи Печерської районної в місті Києві державної адміністрації з питань забезпечення дотримання державних гарантій з оплати праці в Печерському районі

08 серпня 2019 року головний спеціаліст сектора аналітично-інформаційної роботи та прогнозування Національної служби посередництва і примирення в місті Києві та Київській області (далі – Відділення НСПП), взяла участь у черговому засіданні міжвідомчої робочої групи Печерської районної в місті Києві державної адміністрації з питань забезпечення дотримання державних гарантій з оплати праці в Печерському районі.

На засідання були запрошені керівники підприємств, установ і організацій Печерського району міста Києва, на яких виявлені випадки порушення законодавства про оплату праці, де розмір нарахованої заробітної плати становить менше ніж визначений законодавством мінімум. До зазначеної категорії  ввійшли 12 підприємств, установ і організацій  з них присутні були на засіданні тільки два: ПТ «Гарант-Сервіс»; ТОВ «ТУТОП».

З вступним словом виступила начальник управління – начальник відділу управління праці та соціального захисту населення Печерської районної в місті Києві державної адміністрації  Оксана Пархоменко.

Представник ПТ «Гарант-Сервіс» юрист Ковальчук Наталія Григорівна доповіла, що основна причина низького рівня виплати заробітної плати найманим працівникам по даному підприємству полягає, в тому що наймані працівники оформлені по принципу «неповного робочого дня».

Підприємство ТОВ «ТУТОП»-представник обґрунтував низьку середню заробітну плату тим, що причиною є відсутність державних замовлень на їх продукцію зменшення обсягу замовлень або ж взагалі їх відсутність.

Керівників вказаних підприємств попереджено про відповідальність за порушення Закону України «Про оплату праці».

Членами Комісії прийнято рішення, в межах повноважень, щодо звернення до інспекції Держпраці України стосовно перевірки працевлаштування найманих працівників  ПТ «Гарант-Сервіс» .

Участь працівника Відділення Національної служби посередництва і примирення в місті Києві та Київській області (далі – Відділення НСПП) у засіданні тимчасової комісії

У середу, 17 липня 2019 року,  у приміщенні Оболонської районної в місті Києві державної адміністрації відбулося засідання тимчасової комісії з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат в Оболонському районі міста Києва (далі – Комісія). У засіданні комісії взяла участь головний спеціаліст сектора аналітично-інформаційної роботи та прогнозування Відділення НСПП – Зайцева С.В.

Комісія відбулася під керівництвом начальника управління праці та соціального захисту населення Оболонської районної в місті Києві державної адміністрації  – Клебанової О. Б., яка повідомила присутніх про перебіг та результати роботи, які стали відомими від попереднього засідання.

На порядок денний було винесено питання про погашення заборгованості із виплати заробітної плати, сплати внесків до фондів загальнообов’язкового державного соціального страхування на підприємствах та організаціях, які розташовані в Оболонському районі міста Києва.

Відповідно до попередніх статистичних даних, станом на 01.07.2019 та за даними оперативного моніторингу, станом на 17.07.2019 сума заборгованості із виплати заробітної плати працівникам підприємств, установ та організацій Оболонського району складає 24 259,3 тис. грн.

У порівнянні з ситуацією, яка була станом на 01.05.2019,  спостерігаємо значне зростання суми заборгованості на ПАТ «Завод Маяк» із 19 579,7 тис. грн. до 23 306,3 тис. грн. (на 3 726,6 тис. грн.). Державним концерном «Укроборонпром» надано графік погашення заборгованості на ПАТ «Завод Маяк» з кінцевим терміном погашення до кінця поточного року. Запрошений на засідання Комісії генеральний директор підприємства – Гаврилов В.В. не з’явився.

Члени Комісії не змогли заслухати директора ТОВ «Декоративний камінь України» – Полукарову О.А., яка теж не з’явилася на засідання Комісії.  За статистичними даними, відомо те, що заборгованість із виплати заробітної плати (станом на 01.07.2019– 983,0 тис. грн.) перед працівниками поступово зменшується. Раніше керівник підприємства запевняла, що всі зусилля та доходи спрямовані на погашення заборгованості із заробітної плати згідно затвердженого графіку.

За даними управління охорони здоров’я, управління освіти  та управління культури Оболонської райдержадміністрації, заборгованості із виплати заробітної плати працівникам установ, які знаходяться в сфері їх управління, немає.

Після закінчення Комісії у Відділенні НСПП було проведено нараду, під час якої працівників було ознайомлено з отриманою інформацією для використання її в подальшій роботі.

Участь начальника відділення Національної служби посередництва і примирення в місті Києві та Київській області у робочій нараді Президента України з громадським активом Київської області

10 липня 2019 року начальник Відділення НСПП Даніїл Коцупал взяв участь у виїзній робочій нараді, за участю новообраного Президента України – Володимира Зеленського, яка проходила у м. Бориспіль, Київської області. На заході були присутні керівники територіальних органів міністерств, інших центральних органів виконавчої влади у Київській області, керівники структурних підрозділів облдержадміністрації та представники місцевого самоврядування та громадськості.

Для проведення робочої наради у Борисполі було декілька причин. Першою з яких є: представлення нового голови Київської обласної державної адміністрації. Ним став Михайло Бно-Айріян, який у свою чергу подякував президенту за довіру й зазначив, що для нього велика честь представляти один із ключових регіонів України. При цьому він додав, що у майбутньому прагне перевести роботу області на «клієнтоорієнтованість» та забезпечення потреб людей.

Голова Київської ОДА також наголосив, що хоче перетворити область на регіон нових можливостей для людей, зокрема щодо відкриття власної справи, про яку, за опитуваннями, мріють 40% мешканців Київщини. Він також підкреслив необхідність «розвернути» область до інвесторів.

Другою, не менш важливою, причиною наради стало обговорення проблем Бориспільської багатопрофільної лікарні інтенсивного лікування. Під час особистого огляду медзакладу Президента обурили відсутність ремонту у приміщеннях, довгі черги на прийоми та скарги хворих на лікарів.

Михайло Бно-Айріян, у свою чергу, запевнив, що невідкладно почне працювати над виправленням ситуації у Бориспільській багатопрофільній лікарні, щоб уже протягом року досягнути змін. Також, він висловив надію на підтримку в роботі з боку територіальних органів центральної влади та силового блоку й налагодження співпраці з обласною радою.

Заслухавши представників влади м. Борисполя Володимир Зеленський  наголосив на тому, що за рік усі наявні проблеми лікарні мають бути залагоджені, інакше усіх голів звільнять.

На нараді було заслухано та обговорено інформацію про стан інфраструктури, транспортного обслуговування, тарифів на комунальні послуги, фінансування програм, наповнення місцевих бюджетів, оренди водойм та землі сільськогосподарського призначення.

 

По закінченню цієї наради начальник Відділення НСПП Д. Коцупал провів внутрішню нараду та обумовив основні напрями діяльності з вищезазначених питань в межах повноважень, визначених законодавством.

Урочиста зустріч з нагоди Дня працівників державної служби

        09 липня 2019 року у Київському обласному центрі зайнятості відбулася зустріч працівників відділення Національної служби посередництва і примирення в місті Києві та Київській області (далі – Відділення НСПП) та працівників  Київського обласного центру  зайнятості.

           У зустрічі взяли участь: начальник Відділення НСПП –  Коцупал Даніїл Валерійович, заступник начальника Відділення НСПП – завідувач сектора правового забезпечення – Солодка Наталя Миколаївна, завідувач сектора аналітично-інформаційної роботи та прогнозування Відділення НСПП —  Кухарська Мар’яна Василівна,  директор Київського обласного центру зайнятості — Дармостук Денис Георгійович, заступник директора Київського обласного центру зайнятості — Квітка Світлана Миколаївна, начальник відділу  – головний бухгалтер відділу бухгалтерського обліку та фінансового забезпечення Київського обласного центру зайнятості —  Мялковська Олена Валеріанівна та провідний інспектор з питань запобігання та виявлення корупції Київського обласного                                   центру зайнятості — Коломієць Олег Юрійович.

           Під час зустрічі працівники вищезгаданих відомств обговорили питання співпраці  та подальшого партнерства у вирішенні проблемних питань, які виникають у процесі роботи, у межах повноважень.

       У рамках укладеного Меморандуму про співпрацю від 21 березня 2019 року, за активну роботу по сприянню діяльності Київського обласного центру зайнятості, розвиток соціального партнерства та з нагоди професійного свята – Дня працівників державної служби України, працівників Відділення НСПП в урочистій обстановці було нагороджено  Грамотами Київського обласного центру зайнятості.

Участь Відділення Національної служби посередництва і примирення в місті Києві та Київській області (далі – Відділення НСПП) у черговому засіданні тимчасової комісії Подільської районної в місті Києві державної адміністрації з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат

26 червня 2019 року головний спеціаліст сектора аналітично-інформаційної роботи та прогнозування Відділення НСПП – Зайцева С.В. взяла участь у черговому засіданні тимчасової комісії Подільської районної в місті Києві державної адміністрації з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат (далі – Комісія).

Засідання відбулося під головуванням заступника голови Подільської районної в місті Києві державної адміністрації – Волошкевича В. А.. У засіданні взяли участь члени Комісії, керівники (представники) підприємств-боржників із виплати заробітної плати.

За статистичними даними, станом на 01.06.2019, заборгованість із виплати заробітної плати наявна на 2 економічно активних підприємствах району, 3 економічно неактивних підприємствах та 1 підприємстві-банкруті на загальну суму 7342,5 тис. грн., а саме:

Економічно активні:

  1. ДП «Укрводшлях» – 4 728,0 тис. грн.;
  2. ДП «Український науково-дослідний і проектно-конструкторський інститут будівельних. матеріалів та виробів» – 568,8 тис. грн;

Економічно неактивні:

  1. ТОВ «НАФТОХІМПРОЕКТ» –756,0 тис. грн.;
  2. Державне підприємство «АНТОНОВ-ФІНАНС» – 470,0 тис. грн.;
  3. ТОВ «ВБК «Промжитлобуд» – 291,0 тис. грн.

Банкрути:

  1. Державне підприємство «Київський завод «Ремдизель» Міністерства оборони України – 618,7 тис. грн;

На засіданні Комісії виступив представник ліквідатора ДП ««Київський завод «Ремдизель» Міністерства оборони України – Боженко В. М., який повідомив, що наразі на підприємстві так само, як і раніше, узгоджується питання про передачу гуртожитку, який є власністю вищевказаного підприємства, до комунальної власності міста Києва. Відомо і те, що після закінчення цієї процедури буде завершено ліквідаційну процедуру підприємства.

Заборгованість із виплати заробітної плати на підприємстві, за даними статистики, виникла у вересні 2017 року у сумі 618,7 тис. грн. перед 27 працівниками. Станом на 26.06.2019 сума заборгованості не зросла. Також, Віталій Миколайович повідомив, що ліквідаційну процедуру на даному підприємстві продовжено на 6 місяців.

Представнику підприємства було рекомендовано обговорити питання про узгодження технічної документації та шляхи вирішення цього питання із представником управління житлово-комунального господарства Подільської РДА в місті Києві.

Перед членами Комісії виступив виконуючий обов’язки генерального директора ДП «АНТОНОВ-ФІНАНС» – Стовік І. О.,  який доповів, що заборгованість із виплати заробітної плати виникла в лютому 2016 року у сумі 83,3 тис. грн., а станом на 26.06.2019 складає близько 1 млн. грн., хоча за статистичними даними  470,0 тис. грн. перед 12 працівниками.  Підприємство не активне. Керівник розповів, що у власності підприємства наявний один літак, на який накладено арешт виконавчою службою. За можливості продажу даного літака, після зняття з нього арешту, підприємство отримало б змогу погасити заборгованість із заробітної плати.

Членами Комісії було рекомендовано керівництву вищевказаного підприємства скласти графік погашення заборгованості та подальший план дій для виходу із ситуації, що склалася.

На засіданні Комісії було заслухано економіста ДП «Український науково-дослідний і проектно-конструкторський інститут будівельних матеріалів та виробів»  –  Горбатюк Л. М., яка повідомила, що заборгованість із виплати заробітної плати на підприємстві носить сезонний характер і пов’язана з оплатою комунальних послуг у зимовий період. Економіст підприємства вказала на те, що у літній період ситуація має покращитися, адже саме в цей час збільшується кількість замовників.

Члени Комісії порекомендували керівництву ДП «Український науково-дослідний і проектно-конструкторський інститут будівельних матеріалів та виробів» дотримуватися графіка погашення заборгованості і якомога швидше досягти згоди з виконавчою службою.

Комісією рекомендовано керівникам підприємств-боржників, запрошених на засідання, здійснити дієві заходи щодо погашення заборгованості із виплати заробітної плати та надалі інформувати Комісію постійно до повного погашення заборгованості.