Author: admin

Участь представників відділення НСПП в місті Києві та Київській області у спільній з профспілковим активом Київщини онлайн-конференції

%d0%bd%d0%be%d0%b2%d1%8b%d0%b9-%d1%82%d0%be%d1%87%d0%b5%d1%87%d0%bd%d1%8b%d0%b9-%d1%80%d0%b8%d1%81%d1%83%d0%bd%d0%be%d0%ba-1

26 листопада за ініціативи начальника відділення НСПП в місті Києві та Київській області (Відділення) Д. Коцупала відбулася онлайн-конференція на платформі ZOOM на тему: “Роль Національної служби посередництва і примирення у вирішенні колективних трудових спорах”, за участю заступника начальника – завідувач сектору правового забезпечення Відділення В. Семенюк, голови Київської обласної організації профспілки працівників агропромислового комплексу (АПК) В. Хвостікова, голови Київської обласної організації профспілки працівників культури Т. Яковенко, керівники місцевих організацій профспілок АПК Київщини, керівники первинних профспілкових організації працівників АПК Київщини.

Із вступним словом розпочав онлайн-конференцію В. Хвостіков, який повідомив про тривалу тісну співпрацю з Відділенням в частині запобігання виникненню колективних трудових спорів (конфліктів) в агропромисловому секторі Київщини та навів приклади значних здобутків сприяння розвитку соціального діалогу між трудовими колективами та роботодавцями за сприянням Відділення.

Д. Коцупал ознайомив профспілковий актив з історією виникнення Національної служби посередництва і примирення, завданням, функціями та повноваженнями покладених на Відділення. Зокрема, роз’яснив норми Закону України  «Про вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)», сфера їх застосування, правові наслідки для сторін таких спорів (конфліктів) та роль Відділення у сприянні їх вирішенні.

Доповнив вищевикладене голова Первинної профспілкової організації ІП «Кока-Кола Беверіджиз Україна Лімітед» С. Рудницький, який висловив подяку Відділенню, насамперед Д. Коцупалу, за сприяння вирішення вимог трудового колективу підприємства у рамках запобігання виникненню колективного трудового спору (конфлікту) та навів конкретні приклади задіяних можливостей Відділення у боротьбі профспілки за права трудового колективу.

Насамкінець, керівниками профспілкових організацій поставлено ряд запитань до фахівців Відділення з метою підвищення правової обізнаності та  можливостей взаємної співпраці у відстоюванні прав трудового колективу.

Участь представників відділення НСПП в місті Києві та Київській області у засіданні тимчасової комісії КОДА з питань заборгованості із заробітної плати

26 листопада начальник відділення НСПП в місті Києві та Київській області (Відділення) Д. Коцупал та заступник начальника – завідувач сектору правового забезпечення Відділення В. Семенюк взяли участь в онлайн-засіданні тимчасової комісії Київської облдержадміністрації з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендії та інших соціальних виплат.

Засідання комісії відбулося під головуванням заступника директора Департаменту соціального захисту населення КОДА С. Мацько, який наголосив, що станом  на 01 листопада 2020 року сума заборгованості по заробітній платі по Київській області становить 165,6 млн. грн., що в порівнянні з минулим місяцем зменшилась на 1,3 млн. грн. Основними підприємствами-боржниками в Київській області є: ДП «Завод порошкової металургії»  м. Бровари (код ЄРДПОУ 186192), що є економічно активним, в якого станом на 01 листопада 2020 року заборгованість із заробітної плати становить 23499,7 тис. грн., а станом на 01 жовтня 2020 року становила 23266,4 тис. грн.; ПАТ «Авіакомпанія «Аеросвіт» Бориспільського р-ну (код ЄРДПОУ 20048090), що є банкрутом, в якого заборгованість із заробітної плати є незмінною та станом на 01 листопада 2020 року становить 155809,4 тис. грн.

В подальшому, запрошеним керівникам підприємств-боржникам запропоновано надати свої пояснення з приводу причин заборгованості із заробітної плати, сплати єдиного соціального внеску та інших податків та перспективи погашення такої заборгованості. Загалом, керівники повідомили, що основною причиною існування таких заборгованостей є невиконання своїх зобов’язань контрагентами підприємств, а також вирішення ряду господарських питань в судових інстанціях.

Д. Коцупалом значну увагу приділено ДП «Завод порошкової металургії», яке стоїть на обліку Відділення по запобіганню виникнення колективного трудового спору з 28 січня 2015 року. Економічна ситуація підприємства залишається є досить складною, однак Д. Коцупал наголосив про недопустимість такого явища, що зумовлює соціальне  невдоволення населення.

Д. Коцупал загострив увагу керівників підприємств, що питання додержання вимог законодавства про працю в частині своєчасної виплати заробітної плати є одним з основних факторів погіршення стану соціального діалогу між сторонами такої взаємодії та можуть нести негативні наслідки, як для підприємства, так і для суспільства загалом.

Співпраця Відділення НСПП в місті Києві та Київській області з Київською обласною радою професійних спілок

12 листопада 2020 року у рамках Угод%d0%b8%d0%b7%d0%be%d0%b1%d1%80%d0%b0%d0%b6%d0%b5%d0%bd%d0%b8%d0%b5_viber_2020-11-13_12-45-31и про співпрацю між відділенням НСПП в місті Києві та Київській області (далі — Відділення) та Київською обласною радою професійних спілок, за ініціативи начальника Відділення Д. Коцупала, відбулася робоча зустріч фахівців Відділення та голів профспілкового активу Київщини.

Зустріч розпочалася зі вступного слова голови Київської обласної ради профспілок — Л. Харченко. На порядок денний було винесено низку актуальних питань, щодо завдань профспілкових організацій по розвитку соціального діалогу, як основного важелю у забезпеченні соціально-трудових прав та гарантій працівників.

Д. Коцупал проінформував присутніх про спільні дії з Київською обласною радою профспілок, ознайомив голів профспілок з напрямками діяльності НСПП, поділився досвідом вирішення колективних трудових спорів (конфліктів), висвітлив можливі способи захисту трудових прав найманих працівників.

Також було звернено увагу на окремі підприємства Київської області, зокрема, які перебувають на обліку Відділення з метою запобігання виникненню колективних трудових спорів (конфліктів), а саме: Іноземне підприємство «Кока-Кола Беверіджис Україна Лімітед». З головою обласної профспілки АПК — В. Хвостіковим заплановано найближчим часом зустріч з головою первинної профспілкової організації ІП “Кока-Кола Беверіджиз Україна Лімітед” С. Рудницьким для вирішення проблемних питань в рамках соціального діалогу.

Слід зазначити, що за результатами зустрічі було досягнуто домовленості щодо співпраці з головою обласної організації профспілки працівників культури України — Т. Яковенко, адже стосовно загострення стану соціально-трудових відносин на підприємствах Київщини в першу чергу дізнаються голови галузевих профспілок.

По завершенні зустрічі, за сприяння в діяльності профспілкових організацій Київської області, розвиток соціального партнерства нагороджено почесною Грамотою Київської обласної ради професійних спілок начальника Відділення Д. Коцупала.

Чергова зустріч Відділення НСПП з Київською міською профспілковою організацією Вільної профспілки медичних працівників України

 03 листопада 2020 року  в офісі Конфедерації вільних профспілок України за ініціативи начальника відділення Національної служби посередництва і примирення в місті Києві та Київській області (далі – Відділення НСПП) Даніїла Коцупала відбулася робоча зустріч фахівців Відділення НСПП за участю Голови Вільної профспілки медичних працівників України Олега Панасенко та профспілковими активістами Київської міської профспілкової організації  Вільної профспілки медичних працівників України, що представляють психіатричну службу міста Києва.

Одним з важливих питань, обговорених на зустрічі, стало плідна співпраця Відділення НСПП з організацією Вільної профспілки медичних працівників України.

Наразі Відділення сприяє вирішенню колективного трудового спору (конфлікту) між найманими працівниками Київської міської психоневрологічної лікарні № 2, Київських міських психоневрологічних диспансерів №№ 3,4,5 та Департаментом охорони здоров’я виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації).

В ході зустрічі  розмова концентрувалася головним чином на збереженні цілістності столичних психіатричних закладів.

У своїй промові Олег Панасенко поінфомував з приводу фінансування, корупції та заборгованості із виплати  заробітної плати найманим працівникам в психіатричній службі міста Києва. Тобто Олег Панасенко зазначив: «Медиків ставлять у такі умови, в яких вони взагалі не зможуть вижити. До мене постійно звертаються працівники лікувальних установ з приводу недофінансування. З огляду на зазначене, можливі тяжкі наслідки, пов’язані з відсутністю повноцінної амбулаторної психіатричної допомоги, через несприятливих умов оплати  праці фахівців амбулаторної психіатричної служби. Всеукраїнська профспілкова організація і надалі буде робити все від нас залежне для скасування псевдо медичної реформи та впровадження загально державної соціальної страхової медицини».

Начальником Відділення НСПП Даніїлом Коцупалом було обговорено  зміст конфліктної ситуації, механізм сумісних зусиль для виходу з неї та запропоновано можливі шляхи розв’язання конфлікту.

Даніїл Коцупал наголосив, що трудовий колектив має звернутися до керівництва держави та органів виконавчої влади за сприянням у вирішенні складної ситуації, а саме фінансування.

Відділення повідомило про готовність і надалі сприяти у вирішенні вищезазначених питань в межах повноважень, визначених законодавством.

Узгоджувальна зустріч з представниками профспілкової організації «Захист праці» у ДП «Український інститут інженерно-технічних розвідувань для будівництва»

На виконання підпункту 2.1.10 пункту 2.1 розділу ІІ Угоди про співпрацю між Департаментом соціальної політики виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (далі – Департамент) та відділенням НСПП в місті Києві та Київській області (далі – Відділення НСПП) до Відділення НСПП надійшла інформація про виникнення колективного трудового спору (конфлікту) на ДП «Український інститут інженерно-технічних розвідувань для будівництва» (далі — ДП «УКРІІНТР»).

Відділенням НСПП було повідомлено Департамент про відсутність даного колективного трудового спору (конфлікту) на обліку Відділення НСПП.

27 жовтня 2020 року за ініціативи начальника Відділення НСПП — Даніїла Коцупала відбулася зустріч з Головою профспілкової організації «Захист праці» у ДП «УКРІІНТР» Жанною Броніч та начальником відділу по забезпеченню інженерно-технічних вишукувань ДП «УКРІІНТР» Олександром Філячевим з метою детального вивчення ситуації на вищевказаному підприємстві.

Під час зустрічі було обговорено спірні питання, які викликали певну напруженість між найманими працівниками та роботодавцем вищезазначеного підприємства.

Даніїлом Коцупалом було надано роз’яснення та правову консультацію щодо неможливості вступу в колективний трудовий спір (конфлікт), оскільки всі члени профспілкової організації «Захист праці» у ДП «УКРІІНТР» звільнені, справи щодо поновлення їх на роботу перебувають у судових інстанціях.

Співпраця Відділення НСПП в місті Києві та Київській області з Київською обласною радою професійних спілок

 

05 жовтня 2020 начальник відділення НСПП в місті Києві та Київській області (далі – Відділення НСПП) Д. Коцупал та головний спеціаліст сектора аналітично-інформаційної роботи та прогнозування Відділення НСПП М. Глухова, за запрошенням голови Київської обласної Ради профспілок Л. Харченко, взяли участь у засіданні круглого столу в рамках відзначення  Всесвітного дня дій за гідну працю та Міжнародного дня боротьби з бідністю. Зустріч відбулася у приміщенні Федерації профспілок України.

На даному заході також були присутні соціальні партнери  та керівники членських організацій Київської обласної ради профспілок.

На порядок денний було винесено низку актуальних питань, щодо завдань профспілкових організацій по розвитку соціального діалогу, як основного важелю у забезпеченні соціально-трудових прав та гарантій працівників.

Зокрема на засіданні особливо жваво обговорювалося  питання  «Про дії профспілок по захисту прав та інтересів працівників, збереження робочих місць в умовах погіршення соціально-економічної ситуації в Україні  під час  COVID-19».

Д. Коцупал проінформував присутніх про спільні дії з Київською обласною Радою профспілок, з метою поглиблення співпраці у сфері врегулювання та стабілізації соціально-трудових відносин на підприємствах, установах та організаціях Київської області в межах укладеної Угоди, а також наголосив на своєчасному зверненні до Відділення задля ефективного та результативного вирішення проблемних питань в рамках соціального діалогу.

За результатами роботи «круглого столу», Д.Коцупал поінформував працівників Відділення НСПП про коло обговорених питань, пов’язаних зі сферою діяльності Відділення НСПП. Інформація взята до уваги та подальшого використання у роботі Відділення НСПП.

Засідання районної тимчасової комісії з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат Святошинської районної в місті Києві державної адміністрації

30 вересня 2020 року відбулося Засідання районної тимчасової комісії з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат Святошинської районної в місті Києві державної адміністрації  (далі – Тимчасова комісія) за головуванням голови Тимчасової комісії Наталії Пазенко, в якій прийняв участь головний спеціаліст сектору правового забезпечення Відділення Національної служби посередництва і примирення в місті Києві та Київській області (далі – Відділення) Семенюк Вадим.

У ході засідання заступник голови Тимчасової комісії Леонід Павленко доповів, що на вказаному засіданні запрошено виключно підприємства, що мають заборгованість заробітної плати. Станом на 01 вересня 2020 року заборгованість із виплати заробітної плати існує на 10 підприємствах-боржниках Святошинського району міста Києва та становить 5 850,0 тис. грн. Обсяг боргу із виплати заробітної плати станом на 29 вересня 2020 року становить 4 000 тис. грн. Таким чином, заборгованість із заробітної плати має тенденцію до зменшення, а 2 з 10 підприємств повністю погасили заборгованість із заробітної плати.

У ході засідання Тимчасової комісії  заслухано 2 з 10  запрошених представників підприємств-боржників. Першому надано слово директору Науково технічного центру «Композиційні матеріали» при інституті проблем  матеріалознавства ім. І. М. Францевича Національної академії наук України» Нешпору Олексію, який повідомив, що станом на 29 вересня 2020 року заборгованість по заробітної плати становить 828, 4 тис. грн. Вказаний показник має тенденцію на зниження, однак, існує проблематика з виплатою заборгованості контрагентів за договірними відносинами. Так, існує значна заборгованість зі сторони ДП «Антонов» та ДК «Укроборонпром». Окрім того, близько 1500 тис. грн. підпорядковане підприємство втратило  у зв’язку з ліквідацією АТ «КБ «Експобанк». Після погашення заборгованостей контрагентів відразу ж заборгованість заробітної плати  перед трудовим колективом буде погашено. Наразі розроблено оновлений графік погашення заборгованості заробітної плати з терміном повного погашення до кінця поточного року.

Вадимом Семенюком наголошено про те, що зазначене підприємство перебуває на обліку Відділення Національної служби посередництва і примирення в місті Києві та Київській області з метою запобігання виникненню колективного трудового спору (конфлікту), а проблематика заборгованості контрагентів залишається не вирішеною.

Також, Тимчасовою комісією заслухана інформація директора ПАТ «Науково-дослідний інститут електромеханічних приладів» Сокола Сергія, який повідомив, що ситуація на підприємстві є вкрай складною. Станом на   24 вересня 2020 року підприємство має заборгованість на суму, що перевищує 3500,0 тис. грн боргу за комунальні послуги. На сьогоднішній день керівництво підприємства націлене на погашення заборгованості перед ТОВ «ДТЕК», яке становить більше 1500,0 тис. грн., щодо якої існує ухавала суду щодо примусового стягнення заборгованості та буде стягнене у формі виконавчого провадження. Заборгованість з заробітної платі у підпорядкованого підприємства існує перед 67 працівниками. Також, директор підприємства повідомив, що існує значна соціальна напруга на підприємстві та найближчим часом буде створена Комісія про запобіганню трудового спору.

Чергове засідання тимчасової комісії з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат на підприємствах, установах та організаціях Київської області

24 вересня 2020 року під головуванням директора департаменту соціального захисту населення І. Мещана відбулося засідання тимчасової комісії Київської обласної державної адміністрації з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат на підприємствах, установах та організаціях Київської області (далі – Комісія) у якій взяли участь начальник Відділення Національної служби посередництва і примирення в місті Києві та Київській області ( далі – Відділення НСПП) – Д. Коцупал та головний спеціаліст Відділення НСПП – М. Глухова.

У ході засідання Комісії директор департаменту соціального захисту населення І. Мещан поінформував членів комісії про стан організації роботи з погашення заборгованості із заробітної плати та забезпечення трудових прав працівників в області та зауважив, що за статистичними даними на 01.09.2020 заборгованість із виплати заробітної плати становить165,0 млн. гривень. Левова частка заборгованості із заробітної плати обліковується на ДП «Завод порошкової металургії».

Під час засідання заслухали представників органів виконавчої влади, місцевого самоврядування та підприємств, що мають заборгованість із заробітної плати щодо заходів, які вживаються для її погашення а саме: ДП ДП «ШРБУ №100» ВАТ «ДАК «Автомобільні дороги України», ТОВ «Інтер- ГТВ», КП «Фастівський комбінат комунальних підприємств», КП «Березанський комбінат комунальних підприємств виконавчого комітету  Березанської міської ради».

          Д.Коцупал проінформував присутніх про спільну роботу з Київською обласною радою профспілок. Також було звернено увагу на окремі підприємства Київської області, які перебувають на обліку Відділення.

За підсумками обговорення директор департаменту соціального захисту населення І. Мещан  доручив органам виконавчої влади та рекомендував органам місцевого самоврядування вжити вичерпних заходів до погашення заборгованості із заробітної плати, провести аналіз фінансово-господарської діяльності підприємств-боржників, які перебувають у сфері їх управління, а також забезпечити надання фінансової підтримки підприємствам.

Також дано доручення підготувати низку звернень до центральних органів виконавчої влади щодо ситуації, яка склалася з виплатою заробітної плати на підприємствах, що перебувають у сфері їх управління та здійснюють свою господарську діяльність на території Київської області та до правоохоронних органів для визначення міри відповідальності керівників підприємств-боржників.

По закінченню Комісії у приміщенні Відділення НСПП відбулася нарада, під час якої було обговорено актуальні питання підприємств, установ та організацій Київської області, вирішення яких знаходиться в повноваженнях служби та можливі шляхи їх вирішення.

Засідання Тимчасової комісії з питань погашення заборгованості із заробітної плати, з платежів до бюджету та Пенсійного фонду України Дарницької районної в місті Києві державної адміністрації

24 вересня 2020 року відбулося засідання Тимчасової комісії з питань погашення заборгованості із заробітної плати, з платежів до бюджету та Пенсійного фонду України Дарницької районної в місті Києві державної адміністрації (далі – Тимчасова комісія) за головуванням заступника голови Тимчасової комісії Калашника Миколи, в якій прийняв участь головний спеціаліст сектору правового забезпечення Відділення Національної служби посередництва і примирення в місті Києві та Київській області (далі – Відділення) Семенюк Вадим.

У ході засідання секретар Тимчасової комісії  Олена Качура доповіла, що відповідно до наданої Департаментом соціальної політики КМДА інформації, станом  на 01.09.2020 заборгованість із виплати заробітної плати існує на 7 підприємствах Дарницького району міста Києва та становить 16 483,6 тис. грн. Обсяг боргу із виплати заробітної плати на 2 066,2 тис. грн більший у порівнянні із вказаним показником до початку року, а у порівняні з попереднім місяцем сума заборгованості збільшилась на 698,6 тис. грн.

Тимчасовою комісію було запрошено 17 підприємств-боржників, в тому числі 4, які мають заборгованість із заробітної плати, однак прибули лише ДП МОУ «Київське управління механізації і будівництва» (заборгованість по з/п станом на 01.09.2020 становить 1 152,0 тис. грн.) та КП «Позняки-Інвест-УКБ» (заборгованість по з/п станом на 01.09.2020 становить 901,6 тис. грн.).

У ході засідання Тимчасової комісії заслухано представника ДП МОУ «Київське управління механізації і будівництва», яка повідомила, що на вказаному підприємстві в серпні 2020 року було змінено керівництво підприємства, яке всіляко сприятиме погашенню всіх заборгованостей до кінця 2020 року. Причини виникнення заборгованостей невідомі. Наразі розроблено графік погашення заборгованостей, в тому числі заборгованості виплати заробітної платні.

Також, Тимчасовою комісією заслухана представника КП «Позняки-Інвест-УКБ», який     повідомив, що ситуація на підприємстві є вкрай складною. Станом на 24 вересня 2020 року підприємство має заборгованість на суму, що перевищує 2 700,0 тис. грн.  На вимогу   Семенюка Вадима  представник повідомив, що заборгованість по заробітної платі у підпорядкованого підприємства існує перед 12 працівниками, в тому числі перед 3 працівниками, що працюють на підприємстві. Всього на підприємстві працюючих 3 співробітника. Головуючий Тимчасової комісії наголосив, що керівництво Дарницької районної в місті Києві державної адміністрації здійснює системний контроль щодо діяльності вказаного підприємства та підвищення його платоспроможності.

В подальшому Семенюком Вадимом піднято питання щодо заборгованості із виплати заробітної плати ТОВ «Джазл Ойл». Наголошено, що вказане підприємство перебуває на обліку Відділення Національної служби посередництва і примирення в місті Києві та Київській області з метою запобігання виникненню колективного трудового спору (конфлікту), однак керівництво підприємства систематично ігнорує контакту та надання інформації. На підставі вищевказаного,  Тимчасова комісія вирішила направити відповідні листи до територіальних органів Національної поліції України та Держпраці щодо перевірки діяльності вказаного підприємства та фактичного перебування підприємства.

Узгоджувальна зустріч з представником Філії «КИЇВСІТІ» Публічного акціонерного товариства комерційний банк «Приватбанк».

 

21 вересня 2020 року  за ініціативи начальника відділення НСПП в місті Києві та Київській області (далі – Відділення НСПП) Д. Коцупала  відбулася узгоджувальна зустріч з директором Філії  «КИЇВСІТІ» Публічного акціонерного товариства комерційний банк «Приватбанк» Р.Скударем. Зустріч відбулася в будівлі Київської міської державної адміністрації.

Під час зустрічі було проведено консультативну роботу, зокрема обговорено ситуацію, яка склалася у Філії «КИЇВСІТІ» Публічного акціонерного товариства комерційний банк «Приватбанк».

Також у ході зустрічі обговорено питання подальшої співпраці та взаємодії Філії «КИЇВСІТІ» Публічного акціонерного товариства комерційний банк «Приватбанк» з Відділенням задля вирішення КТС (К) та  сприяння  поліпшенню стану соціально трудових відносин, зокрема, наголошено на оперативному обміні інформацією стосовно ускладнення стану соціально-трудових відносин у трудовому колективі  задля вирішення КТС (К) та  сприяння  поліпшенню стану соціально трудових відносин.

Д. Коцупал запевнив, що Відділення НСПП й надалі сприятиме вирішенню зазначеного колективного трудового спору (конфлікту) відповідно до законодавства.